Si su empleador no ofrece seguro medico (o si el plan que ofrecen no es asequible), usted puede comprar seguro en el Mercado Individual. Hay tres tipos de seguro disponible en el mercado.
1) Plan Del Mercado
Al Largo Plazo: Estos son los
planes de seguro que son disponibles bajo el mercado federal, si pueden
encontrar en HealthSherpa.com o Healthcare.gov. Los planes deben
cumplir con estándares mínimos requeridos. Ellos solo son disponible durante
la inscripción abierta (Este ultimo año fue durante el periodo de 15 de Noviembre de 2014 a 15 de Febrero de 2015), al menos si uno tiene un evento de vida calificativo. Estos planes son elegibles para subsidios y rebajas de costos.
Usted puede ver cuales planes del mercado al largo plazo son disponibles en su área por ingresando su código postal en www.healthsherpa.com.
2) Planes
Fuera Del Mercado De Largo Plazo: Como la primera categoría, estos planes necesitan
cumplir con estándares mínimos
requeridos, y solo son disponible durante la inscripción abierta (Este
ultimo año fue durante el periodo de 15 de Noviembre de 2014 a 15 de Febrero de 2015) al
menos si uno tiene un evento de vida calificativo. La diferencia
primaria es que estos planes no son elegibles para subsidios o rebajas de
costos.
Si usted no califica para un subsidio o una rebaja, le aconsejamos explorar planes fuera del mercado porque ellos continúan ofreciendo la misma cobertura que planes del mercado y a veces con mas flexibilidad. Por ejemplo en su área un plan PPO (un plan de seguro que le deja escoger su propio especialista) no es disponible bajo el mercado, pero fuera del mercado es posible que se ofrece
3)
Planes Fuera Del Mercado De Corto Plazo:
Estos planes son disponibles a cualquier tiempo del año, pero no deben
cumplir con los mismos estándares que los planes de largo plazo. Como planes
anteriores (antes que pasara la nueva ley), estas empresas pueden negar cobertura por condiciones preexistentes, excluir ciertas condiciones,
y cambiar el precio de la prima basado en el entendimiento de la empresa de la
salud de uno. Finalmente estar inscrito en un plan de corto plazo no lo exime
de la pena de impuestos por no tener seguro medico. Por todas estas razones,
estos planes son menos atractivos que planes de largo plazo. A pesar de esto,
estos planes pueden ser una alterativa para gente que no califica para un
periodo de inscripción especial, o para cerrar una ausencia de cobertura
durante la cancelación de un plan y el comienzo de uno nuevo.
Gustaría
ver opciones para planes de corto plazo, visite aquí.
Por favor note que estos planes se ofrecen de parte de UnitedHealth (Una gran empresa de seguros nacional), y HealthSherpa recibe compensación de UnitedHealth cuando personas compran un plan usando el enlace arriba.
Una
nota final: Si usted compro un plan antes que la nueva ley tomara efecto, usted
puede mantener su plan anterior por un tiempo especificado que varía estado por
estado. Estos planes no necesitan cumplir con la Ley de Cuidado de Salud ni
ofrecer los diez beneficios de salud esenciales
Tiene algunas preguntas o dudas? Llámenos al (855) 980-2036 o escríbenos a support@healthsherpa.com